为适应经济和社会事业发展需要，全面提升街道社区管理服务工作水平，协助各社区做好各项工作，更好地创建人民满意社区，服务居民群众，长龙街道按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘一批社区服务中心工作人员。现将公开招聘有关事宜通知如下：

　　一、招聘岗位计划

　　招聘社区服务中心工作人员12名，其中男性6人，女性6人。

　　二、招聘条件

　　1、遵守国家法律法规，遵守社会公德，有较强的敬业精神和责任感，热爱社区工作，具有较强的组织、沟通协调能力、能熟练操作计算机;

　　2、具备三年以上工作经验;

　　3、年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)的人员;

　　4、具有全日制大专及以上学历;

　　5、品行端正，身心健康;

　　6、拥有社区和城市管理工作经验、退伍军人或艺术体育特长者可适当放宽年龄条件(放宽至40周岁);

　　7、具有良好的品行，个人信用报告无严重不良记录。

　　8、原则上要求在县城有食宿条件，食宿自理。

　　9、有下列情形之一的不得报名：三年内受过劳动教养和刑事处罚(包括免予起诉)的;因经济或其他问题正被司法机关审查的;有违法生育行为的;不能履行居民义务的;县级以上公安机关确定的重点治安对象。

　　三、招聘程序

　　按照报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察政审、公示、聘用的办法和程序进行公开选聘。

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名时间：2018年3月7日—3月9日(上午9：00-12：00，下午1：00-5：00)。

　　2、报名地点：长龙街道办事处。

　　3、报名要求：报考人员须持本人身份证、户口簿、毕业证、相关专业资质或艺术特长证明原件及复印件，三年以上工作经验证明，有城市管理或社区工作经历的单位证明，近期红底免冠1寸彩色照片2张，填写《长龙街道公开招聘社区服务中心工作人员报名表》(附件)。报考人员报名与参加考试时使用的身份证必须一致。本次招聘不收取任何费用。

　　4、资格审查：长龙街道公开招聘工作领导小组对所有报名者提供的材料进行初步审核，确定参加考试人员名单，发放准考证(准考证发放时间另行通知，领取准考证时，请携带好提交的所有资料原件)。

　　联系人：彭华

　　联系电话：0731-84037446

　　(二)笔试

　　1、笔试时间：2018年3月18日上午8:30-11:00

　　2、笔试内容：笔试测试综合能力和素质，主要为政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合素质，闭卷考试。不指定考试范围，总分为100分。

　　3、笔试地点：见《准考证》。

　　请考生持本人身份证(原件)、准考证提前30分钟进入考场。

　　(三)面试

　　1、根据笔试成绩从高分到低分按面试人数与招聘计划数2：1的比例，进入面试。

　　2、面试时间和地点：另行通知

　　3、面试方式：面试采取结构化面试进行，主要测试报考者履行职位所需要的基本素质和能力。满分为100分。

　　4、成绩合成与排名。面试结束后，按笔试成绩60%、面试成绩40%合成综合成绩。

　　(四)体检

　　按综合成绩从高分到低分(考试综合成绩相同的按笔试成绩分数高低排名)等额确定体检人员。体检如有不合格者，则按考试综合成绩从高分到低分依次递补，递补只进行一次，体检的具体时间、地点另行通知。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发[2016]140号)执行。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。

　　(五)考察政审

　　对于体检合格者，经街道组织、纪检、计生、公安等部门进行审核后确定人选。

　　(六)公示

　　笔试、面试、体检、考察政审等各个阶段的工作完成后，将结果进行公示，并接受报考者的咨询和社会各界的监督。

　　(七)聘用及待遇

　　招聘人员均由劳务派遣公司负责劳务派遣，每次聘期为三年，其中试用期3个月。试用期结束后，由街道党工委组织考核，考核合格者与劳务派遣公司签定《聘用合同书》，其工资福利待遇与社区同岗人员相同。

　　四、其他事项

　　未尽事宜解释权属长龙街道。

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　　附件：《长龙街道公开招聘社区服务中心工作人员报名表》

　　长龙街道办事处

　　2018年2月28日