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2013年国家公务员考试面试真题练习:社会现象分析题(5),邵阳上题公考培训中心
2013年国家公务员考试面试真题练习:社会现象分析题(5)
  文章来源:诚信公考   发布时间:2012-12-20   [打印] [收藏] [关闭]
     

【真题练习】你对国家公务员大幅度加薪,实行“高薪养廉”有何看法?

【参考作答】

(1)“高薪养廉”是指给国家公务人员以优厚的工资福利待遇,使他们清正廉洁,安心工作,不贪污、不受贿。

(2)首先应当承认,“高薪养廉”的做法是有一定道理的,高薪可以使官员的薪水与所担任职位和对社会的贡献相适应,为官员廉洁提供可能条件。其次,对“高薪养廉”的作用,不能估计过高、而且要考虑到高薪的负面影响:财政负担加重,有可能加剧“官本位”现象。

(3)因此要保证公务员廉洁奉公,需要“高薪”,但是更需要加强教育、完善制度、强化监督。

【真题练习】俗话说“没有规矩,不成方圆”,可是又有人说要创新就不能守规矩,你怎么看?

【参考作答】

答:战国?邹?孟轲《孟子?离娄上》:“离娄之明,公输子之巧,不以规矩,不成方圆。”

(1)无规矩不成方圆本来来自木匠术语,“规”指的是用来画圆的圆规, “矩”是木匠打制方形门窗桌凳必备的角尺。本意是指没有圆规和角尺就不能做东西,达不到预期的效果。后来引申为做任何事情的时候都要有规矩和行为制度。

(2)我认为应该辩证看待规矩和创新。规矩是解决问题的基本思路,要创新必须在规矩的举出上进行创新,也就是说规矩是基础,创新是发展。我们生活的社会如果没有一个规矩来约束。各行其是,社会就会陷入混乱,陷入无秩序的混乱中。大到国家,间利益关系,小到邻里间的日常相处,无时无刻不受到规矩的约束。

(3)创新是在规矩上的发展。世界要和平,国家要发展,国家要安定,百姓要富裕。离不开国家制定法律法规。只有做到有法可依,有单可循。强制人们该做那那些事情,不该做那些事情,这样我们国家才会和谐。我们才能繁荣昌盛,才能具备安定和谐的发展环境。才能吸引更多的外商到和平的中国来投资建厂。举个社会主义市场经济的例子,要解放思想引进国外的。有了规矩,创新才不会偏离轨道,才能发展的更快更好。

【真题练习】对“三十而立、四十不惑”怎么理解?

【参考作答】

(1)对这个“三十而立,四十不惑”的本意进行解释是必要的,你可以适当地扩展一下,同时可以引用名家对一个人成年后上进和责任的名句,比如关于美国总统林肯的一句话,大概意思就是一个人到了四十岁就应该对自己的人生负责。

(2)如何才能够做到“三十而立,四十不惑”呢?也就是成为一般意思上的小有成就,肚子有内涵的人呢?那就要在年轻的时候怎么怎么样,你就看着填词吧。

(3)表明自己有成为“三十而立,四十不惑”的希望,自己将努力充电学习之类的。

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