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2026湖南邵阳县第二中学公开选调工作人员14人公告,邵阳上题公考培训中心
2026湖南邵阳县第二中学公开选调工作人员14人公告
  文章来源:上题公考   发布时间:2026-07-27   [打印] [收藏] [关闭]
     

为加快推进县第二中学(县城校区)建设运营,构建小学、初中、高中一体化贯通办学管理体系,配齐配强高素质专业化教师队伍,拟面向全县教育系统公开选调邵阳县第二中学(县城校区)工作人员。为确保选调工作公平、公正、公开、有序进行,现将有关事项公告如下:

一、选调原则

(一)坚持党管干部原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(四)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合;

(五)坚持考试与考察相结合原则。

二、选调计划

本次公开选调工作人员14名,分学段定岗选调,不跨学段调剂选调:其中高中部工作人员5名,初小部工作人员9名(初中段5名、小学段4名)。

三、报名及入围

报名人员参加三轮课题研讨,研讨主题分别为:“一校两区、一校两制”形态下的管理模式探究;以二中新校区为示范,探索破解县域教育发展困境的有效路径;“双减”“双休”政策背景下,如何定义“新型学校”。县教育局根据公开报名、资格初审以及课题研讨成绩,确定本次选调拟入围人员46人,其中高中组10人、初中组18人、小学组18人。课题研讨成绩作为确定拟入围人员的依据,入围后课题研讨成绩清零,不计入综合总成绩。

四、选调基本资格条件

(一)基本资格条件

所有入围人员须符合以下基本条件,资格复审不合格者,取消选调资格:

1.政治素质过硬,全面贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,严守师德师风底线;

2.县内教育系统在编在岗工作人员,具备相应学段教师资格证以及教育教学能力或校内行政管理工作经历;

3.熟悉中小学教育行政管理业务,具备较强的公文写作、统筹协调、应急处置、团队管理能力,能够适应十二年一贯制学校一体化管理工作要求;

4.身体健康,能胜任管理岗位加班值守、统筹调度等工作要求,服从县教育局及县第二中学(县城校区)岗位统一调配;

5.近三年年度考核结果均为称职(合格)及以上等次;

6.符合教育系统干部选调其他相关规定。

(二)不得选调情形

1.违规进入机关事业单位,违规取得相应身份尚未作出处理的人员;

2.尚未解除党纪政务(行政)处分或正在接受纪律审查、政务调查的人员;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的人员;

4.近三年年度考核未达到称职(合格)及以上等次的人员;

5.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

五、选调实施流程

(一)资格复审

资格复审由县教育局会同县人社局组成资格复审组,对照第四条规定的基本资格条件逐项审查相关证明资料。资格复审合格者方可参加面试;资格复审不合格的,取消面试资格,空缺名额不予递补。资格审查贯穿选调工作全过程,任何环节发现选调人员不符合报考资格条件的,提供虚假材料或隐瞒真实情况的,一律取消其考试或选调资格。

(二)面试

1.本次面试采取结构化面试方式。

2.面试时间、地点,见面试通知。

3.考务纪律要求:

①考生凭本人有效身份证、准考证入场,考试当天8:00后禁止入场;缺考视为放弃本次选调资格。

②严禁携带手机、智能手表、复习资料等物品进入考场,一经发现,一律按考试作弊处理,取消全部选调成绩;

③严格遵守考场纪律,服从监考人员管理,扰乱考场秩序的,直接取消选调资格并在全县教育系统通报。

(三)分学段排名确定拟考察人选

面试按照高中、初中、小学三个组别分别独立排名,不跨组调剂:高中组按面试成绩排名,择优确定前5名为拟考察人员;初中组按面试成绩排名,择优确定前5名为拟考察人员;小学组按面试成绩排名,择优确定前4名为拟考察人员。如面试成绩相同,职称高的优先;如职称仍相同,学历高的优先;如学历仍相同,教龄长的优先。

(四)组织考察

组建考察组,对拟选调人员开展考察,全面核查人事档案、工作履历、年度考核结果、师德师风,全面了解拟选调人员政治表现、工作实绩、作风品行。考察不合格或本人自愿放弃选调资格的,不再递补。

(五)公示及调动

1.根据考察情况,确定拟选调人员,在邵阳县人民政府门户网(http://www.syx.gov.cn/)和邵阳县教育网(https://www.syx.gov.cn/syxjyj/index.shtml)公示5个工作日;

2.公示无异议的,按规定程序报县人社局审批,办理调动及聘用手续。选调人员一律服从县教育局统一岗位安排,定岗在县第二中学(县城校区)从事管理工作及教学工作。

六、选调工作纪律

1.对在公开选调工作中存在舞弊行为的教师,取消选调资格,按情节给予党纪政务处分,记入个人师德及干部诚信档案。

2.对选调过程中弄虚作假、徇私舞弊、违规操作的工作人员,依规依纪严肃追责,涉嫌违法犯罪的,移交司法机关处理。

3.相关人员要自觉执行回避等有关规定,构成回避情形的,要自觉、主动回避。同时,严格执行保密规定,杜绝泄密等事故。

4.本次选调全程接受县纪委监委派驻教育局纪检组监督,设立专项监督举报电话(0739—6833712)。

七、其他事项

1.本公告未尽事项,由邵阳县教育局负责解释;

2.本次选调不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

邵阳县教育局

邵阳县人力资源和社会保障局

邵阳县委机构编制委员会办公室

2026年7月27日

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